HR Generalist - Urgent

Rumah Sakit Jaya Sembako ยท ๐Ÿ“ Balikpapan, Kalimantan Timur ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ€“ Rp 4.000.000 per month

Rumah Sakit Jaya Sembako sedang mencari HR Generalist yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah rumah sakit swasta yang berkomitmen untuk memberikan pelayanan kesehatan terbaik bagi masyarakat Balikpapan. Peran ini sangat penting dalam membantu kami mencapai visi dan misi kami.

Kami mencari seorang HR Generalist yang dapat membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa kami memiliki tim yang kuat dan berdedikasi.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin berkontribusi pada lingkungan kerja yang positif dan dinamis, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam merekrut, menyaring, dan menerima calon pegawai baru.
  • Mengelola proses onboarding dan integrasi pegawai baru.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur HR.
  • Memantau performa pegawai dan memberikan umpan balik secara berkala.
  • Mengelola proses pengembangan karir dan pelatihan.
  • Menangani masalah dan keluhan pegawai dengan profesional.
  • Membantu dalam mengelola hubungan kerja dan memastikan kepatuhan dengan hukum kerja.
  • Membantu dalam mengelola asuransi dan manfaat lainnya untuk pegawai.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau D3 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 2 tahun pengalaman dalam peran HR di lingkungan kesehatan atau perusahaan lain.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan regulasi terkait sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
  • Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.
  • Penguasaan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle HCM adalah nilai tambah.
  • Pengalaman dalam mengelola tim HR adalah nilai tambah.
  • Bersedia bekerja di lingkungan rumah sakit yang sibuk dan berorientasi pada pasien.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggrispenguasaan perangkat lunak HRkemampuan analitiskemampuan komunikasi yang baikdan kemampuan pengambilan keputusan.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait